9月20日，醫管團隊與青龍滿族自治縣醫院在醫院門診樓六樓會議室聯合召開百日會戰啟動大會，森源集團董事長黃文選、森源醫管團隊、院班子全體成員、醫院中層以上干部參加會議，會議由青龍滿族自治縣醫院院長徐國江主持。

會議首先由各臨床、醫技和行管等41個科室主任進行工作匯報，主要結合2022年的工作重點，圍繞前三季度目標完成情況和未完成目標任務原因進行分析，再結合第四季度目標任務和完成任務保障措施進行發言?？剖抑魅螌ぷ髦械牧咙c和不足進行了全面、精準地分析，對經營管理中存在的問題提出改進措施。

黃文選董事長做重要講話。董事長指出，一是要認清形勢丟幻想，全院職工要放棄等、靠、要思想，迎難而上，自力更生推進醫院發展；二是大刀闊斧搞改革，改革使醫院扭虧為盈，充滿生機活力，將繼續全力推進機構和人事制度改革；三是千方百計保運轉，在化解沉重債務的同時，全力保證職工工資和績效發放；四是齊心協力抓效益，科室主任要主動作為，搞好學科建設的同時抓好經濟效益；五是旗幟鮮明站好隊，要主動加入到改革的大潮中，順勢而為，為醫院發展做出應有貢獻；六是背水一戰守家園，要勇于與不正之風作斗爭，提升自愈能力和生存能力，守住家園，營造更加風清氣正的政治生態。 

會議最后由徐國江院長做總結講話。全院干部職工要全力以赴奮戰一百天，完成全年目標任務，齊心協力壓實責任，凝心聚力共克時艱，共創美好明天。